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在離任會上的感言
-------2025年4月3日 索忠
尊敬的各位領導、各位同事們：
大家上午好！
剛才，縣委組織部郭主任宣讀了《中共寧縣委關于李源同志的職務任免》文件，宣布我不再擔任縣社區(qū)衛(wèi)生服務中心主任一職，主任一職李源同志接任，我完全擁護、堅決服從縣委決定。這次組織對中心領導職務的調(diào)整，充分體現(xiàn)了縣委和縣政府對社區(qū)衛(wèi)生服務中心的親切關懷，對中心班子的高度重視與認可，對中心黨員干部的信任與厚愛。也是縣委從全系統(tǒng)出發(fā)，著眼社區(qū)衛(wèi)生服務中心發(fā)展，加強和優(yōu)化社區(qū)衛(wèi)生服務中心班子建設，統(tǒng)盤考慮后做出的重要決定。（李源同志，政治立場堅定、眼界開闊、經(jīng)驗豐富、作風務實、干工作有原則、有膽識、有辦法、有魄力。）我對李源同志到縣社區(qū)中心任職表示衷心的祝賀并寄于良好的祝愿。同時我衷心希望全體職工像曾經(jīng)支持我一樣，全力支持李源同志工作。我相信李源同志一定能夠團結帶領全體職工，牢記縣委和縣政府殷殷囑托，在縣衛(wèi)健局的堅強領導下，接續(xù)奮斗、接力拼搏，全力推動縣社區(qū)衛(wèi)生服務中心發(fā)展再創(chuàng)新輝煌、更上一層樓。
光陰任苒，歲月如梭。我從2012年12月28日從和盛醫(yī)院調(diào)下縣社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作并擔任主任再到這次離任，一晃和大家一起共事整整12年零 3個月零 5天共計640周合計4479天?；厥自傧?，12年多共4479個日日夜的時間，猶如“彈指一揮間”，這期間有和大家共同奮斗取得成績帶來的自信與喜悅，有因工作不夠順利和工作壓力帶來的煩惱與困惑，也有許多未能如愿的遺憾與無奈，更有我一時沖動，感情運事的不該。這一切的一切，雖然時間之長，皆為過去，卻是我人生中最難忘的一段歲月、最寶貴的一段時光、最充實的一段經(jīng)歷、極其最美好的一段回憶。此時此刻，回想起自己工作經(jīng)歷，能夠到縣社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作，能長期擔任中心主任，我真的感到非常榮幸，最想表達的就是感恩和感激！此時此刻，我的心情難以平靜，思緒萬千，感慨很多，記憶猶新，令人難忘?；貞浧鹋c同志們在同甘共苦、并肩戰(zhàn)斗中留下一幕幕場景，是如此深刻難忘、如此心潮難平；與同志們在攻堅克難、真抓實干中交出的一張張答卷，是如此的令人欣慰、如此的令人珍惜。
相遇是緣，相知是福。我和大家從不熟悉到相識相知，是難得的緣分。這12年多4479個日日夜夜的歲月，將成為我難以忘卻的記憶，在這4479個日日夜夜里，我視工作如生命，視社區(qū)如家，視同事為摯友、視病人如親人，與大家一起，面對萬般困難和各種挑戰(zhàn)，頂著各方面與各種壓力，我?guī)ьI班子及全體職工，始終堅持以人為本，以病人為中心，積極倡導開門上班，微笑服務。把方便始終留給了病人，把困難始終留給了自己和單位；始終一心一意為社區(qū)，一心一意為病人，一心一意謀發(fā)展。小事送微笑，大事勇?lián)?；小事具體人，大事民主定；一步一個腳印，奮力拼搏，艱苦奮斗。尤其是在過去的四年的抗擊新冠疫情中，我和大家一起，舍小家顧大家，患難與共，克服了萬般困難，以不怕犧牲和忘我的精神，奮力抗擊，與全國人民一起共同取得了抗疫勝利。大家不怕犧牲，勇敢的抗疫精神、置個人和家庭與不顧的堅強毅力，還有家庭傾心傾力的支持和全力配合，都深深地熏陶和感染著我，教育和鼓勵著我，溫暖和激勵著我，尤其是在外一直堅持抗疫到最后的昔小娟、郭嬌嬌，讓我倍受感動與鼓舞，大家這種甘于奉獻，無怨無悔的抗疫精神，更讓我難以忘卻。還有幾次大的集體外出工作，盡管當時大家都和我一樣，表現(xiàn)出來的沉重、焦急與徘徊的神情，但卻以無怨無悔，甘于奉獻的工作韌勁和決心，用事實和結果向人們充分展現(xiàn)了我們社區(qū)團隊強大的凝聚力、向心力和工作能力，特別是在去年10月22～23日兩天，我們先后從中心和村衛(wèi)生室抽調(diào)了約20人的外出小團隊，專門蹲點幫助、指導鞏范村衛(wèi)生室迎接脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接市級考核。在考核前、考核中、考核后的全過程中，大家都齊心協(xié)力，廢寢忘食，忘我工作，堅持到底，從未計較，用自己的實際言行，充分證明了在關鍵時刻和非常時期，各自強大的工作能力和勇于擔當、敢于擔當，不服輸，不服敗的氣概與精神，也充分印證了我們這支團隊就是“很能顧事”、“非常的顧事”、“把事顧了”。也開啟了我們中心在新時代、新形勢下，實行“片區(qū)組團作戰(zhàn)”的新模式、新格局，向外充分展現(xiàn)了我們社區(qū)團隊在關鍵時刻，確實是一支“抽之即到，派之即出，出之即戰(zhàn)，戰(zhàn)之即勝”的鐵桿英雄隊伍，讓我們對社區(qū)工作與發(fā)展，充滿了更多、更大的希望與期待，值得我驕傲和自豪。
時間是有限的，又是珍貴的。這12年多，值得珍藏，值得懷念，值得回顧，值得銘記，值得感恩，值得致敬。珍藏這12年多，每一次笑容、氣憤和淚水，都是最珍貴的成長。這12年多時間里，我們一起經(jīng)歷了無數(shù)的挑戰(zhàn)和困難，也一起分享了有限的喜悅和成功。那些一起奮斗的日子，那些為了共同目標而拼搏的時刻，都成為了我生命中難以忘懷的片段。我們曾為了一個個督導檢查加班熬夜，曾為了一個決策激烈討論，也曾為了一個目標共同努力，更曾為了一次失敗、被通報、被批評而氣憤不已，以至流過淚水。但正是這些氣憤、淚水，讓我們更加堅韌，更加懂得珍惜成功的不易。如今，這些笑容、氣憤和淚水，的確見證了我們的成長，見證了我們中心的不斷發(fā)展，也成為了我心中最珍貴的回憶；懷念這12年多，每一次嘗試和挑戰(zhàn)，都是最勇敢的探索。我們身處一個不斷變化的時代，中心一直在夾縫中成長和發(fā)展，通過我們不懈的嘗試和挑戰(zhàn)，才能走到今天社區(qū)的局面。在這12年多中，我們勇敢地邁出每一步，積極探索新的業(yè)務領域，不斷創(chuàng)新工作方式和管理模式。我們敢于突破傳統(tǒng)，敢于創(chuàng)新思維，敢于面對未知的風險。正是這些勇敢的探索，讓我們不斷地開拓進取，讓中心在激烈的競爭中始終保持著強大的活力和競爭力，為中心的發(fā)展開辟了新的道路。這些嘗試和挑戰(zhàn)，必將成為我們繼續(xù)前行的寶貴財富；回顧這12年多，每一次堅持和努力，都是最值得的驕傲；每一天的度過，都讓我不敢相信自己，自己是如此堅持的那么好。在追求目標的道路上，我們付出了無數(shù)的汗水和努力。我們?nèi)找箠^戰(zhàn)，不辭辛勞，為了中心的發(fā)展盡心盡力。我們堅守崗位，默默奉獻，為了實現(xiàn)共同的理想而不懈奮斗。我們用汗水和努力，詮釋了堅持的力量；用執(zhí)著和信念，書寫了社區(qū)中心人奮斗的篇章。正是因為我們的堅持和努力，中心才能夠取得今天的好局面，才能夠在系統(tǒng)中有個位置。我們用行動詮釋了責任與擔當，用堅持和努力書寫了屬于我們社區(qū)中心的輝煌篇章；銘記這12年多，我們默默堅守，一直堅守，我們在平凡的工作中，用平凡的言行，書寫了不平凡的社區(qū)篇章，珍惜來之不易的現(xiàn)在社區(qū)；感恩這12年多，是時間和社區(qū)還有我們的同事，共同給了我們最溫暖的陪伴，無論白天還是黑夜，無論是天陰下雨還是下雪，感恩時間為我們作伴，感恩同事為我作伴，感恩社區(qū)作為我們的家，才是我們一路走到今天；致敬這12年，說短也短，說長也長，尤其是抗擊新冠病毒疫情的四年中，雖則有度天如月、如年之感，但大家的無私奉獻，不怕犧牲，勇往直前的精神，讓我對自己所從事的醫(yī)學事業(yè)更加珍愛，感到無比的榮光，小社區(qū)，大作為。白大褂，從不怕。哪里出現(xiàn)危險、哪里有危險，哪里就有咱。是社區(qū)給了我們所有人“第二個家”，我向我們社區(qū)致敬；是我們社區(qū)工作人員一直維護著、看守著社區(qū)這個家，才是我們社區(qū)有了位置，有了發(fā)展的方向，也正因為有社區(qū)，才是我們個人有了歸所，我向我們所有工作人員致敬。
人事有代謝，往來成古今。新老接續(xù)，是工作所需，實際所需，又是客觀規(guī)律的發(fā)展要求，更是新陳代謝的具體體現(xiàn)。只有不斷的補充新鮮血液，不斷注入新的活力，才能更好的發(fā)揮新陳代謝作用，也才能促進和帶動我們社區(qū)的可持續(xù)與健康發(fā)展。今天社區(qū)班子的更替，就是為了社區(qū)有更好的明天，也是個別幾個職工所盼，快讓走了去，說真的，確實也到該換我的時候了，否則真會影響社區(qū)的發(fā)展和職工個人的發(fā)展。今天的離別是為了明天更好的相聚，所以我完全接受組織對我職務的調(diào)整與任免。在即將離開我傾注了12年多心血的這個地方，此時此刻，我只感到無比的激動、無比的難舍……，這種無比的難舍不是說我失去了主任這個職務，而是說我與社區(qū)產(chǎn)生的深厚感情，和大家一起相處產(chǎn)生的深深情誼。下面我將要占用大家約78分鐘的寶貴時間，用17807個字，與大家一起分享一下和回顧曾經(jīng)的過去與我此時的心情，希望大家不要嫌棄我、不要嫌我話太多。
一是非常感謝。首先非常感謝組織，感謝組織給了我在社區(qū)衛(wèi)生服務中心這個長達12年多時間的鍛煉平臺與機會，使我不斷的走向更加成熟；也非常感謝組織和各位同事一直以來對我的信任、支持和幫助。正是有組織和同事們對我的無限信任，才使我有信心與大家共事并擔任主任之責；正是有同事們的大力支持與齊心協(xié)力，才使我能夠與大家一起克難奮進，使社區(qū)衛(wèi)生服務中心取得不同程度的成績；正是有各位領導和同事們對我的最大信任與最大包容，才使我有這么長時間的主任任期；正是有所有同志們的真誠幫助，包容與關愛，才使我不斷得到提高和完善自己。正是大家給【ji】予我力量，讓我勇毅前行，讓我收獲了彌足珍貴的同志之情、兄弟之交、朋友之誼。社區(qū)給【ji】予了我的太多太多，中心取得的一些成績、獲得了一些獎勵與榮稱，是我們大家共同努力的結果，我只是做了我應該做的工作、操了自己該操的心而已。
說真的，我所走的每一步，我和中心上下取得的每一個大小成績與各種榮譽稱號，都是各位領導與同事們共同努力、共同支持、共同幫助的結果；沒有社區(qū)這個單位，就沒有我這個社區(qū)主任之說；沒有今天的大家，就沒有現(xiàn)在我這個主任之名；沒有大家的支持和幫助，我就孤掌難鳴；沒有大家的關心和包容，我就真寸步難行，沒有大家的一點一滴的長期節(jié)儉與不斷的積累，我們社區(qū)中心不會有這么多的財物，沒有我們不懈的積極爭取，我們社區(qū)也不會有今天如此的規(guī)模，為此，我一直心存感激、感恩不盡。今天我借此機會，特此向各位領導、各位同事表示我真誠的謝意，感謝大家多年來，一直對我在工作上的大力支持與幫助、信任與寬容，對我在生活上的幫助與關照。在這里，我還要特別的提出并特別的感謝作為我們中心的“小智囊團”、我工作上的“左膀右臂”的馮主任及院務會各成員，我非常感謝你們，非常感謝你們幫我出謀劃策，和我一起為社區(qū)把脈把關把方向。正因為有你們，才是我們的社區(qū)立于不敗之地并持續(xù)向好、向前、向快發(fā)展。也非常感謝我們曾經(jīng)的老同志、在座的老職工、各位鄉(xiāng)醫(yī)與工作時間不等的各位同事們，使工作緣分讓我們和中心一起走到今天，見證了中心的發(fā)展，跟我品償了曾經(jīng)的成功帶來的快樂，也承受了工作上諸多的壓力與困難，無奈與委屈。感謝曾經(jīng)和正在值班崗位的各位同志們，正是因為有你們堅守值班崗位，不但最大程度方便了病患，而且也是我們其他人才會擁有、享受到了難得的、足夠的、安穩(wěn)的休息天和節(jié)假日。更感謝我們每位職工的家屬和家人對社區(qū)中心工作的全力支持，特別是在抗疫的特殊時期和關鍵時刻，各位家屬都給了我們每位職工的大力支持，也就等于給了我們中心工作的大力支持，當然還有日常工作的支持。感謝時常在單位加班的周亞麗、李云霞、蘇粉粉、楊瑩、牛娜、劉冰等同志，大家的無怨無悔，舍小家顧大家的忘我工作，特別是每每在下班或加班回家后，時常在家還用電腦辦公的周亞麗和蘇粉粉，更值得我和大家學習。正是因為有這么多的同志在無怨無悔、甘于奉獻和任勞任怨的努力工作，才使我們中心不斷的得到上級與同行的認可，才使我們社區(qū)少了好多的批評與挨罵。最后也要非常感謝很少請假的同志，像李云霞、周亞麗、蘇芬芬、葛洋洋等，正因為有你們的長期堅守，才是我們工作沒斷檔，中心持續(xù)在發(fā)展，單位由此也減少了不少因為沒有人的壓力。
二是非常感激。在我的兩個老人多次有病期間，當然包括我有病，大家都多次到醫(yī)院或家里進行看望、慰問，在老人多次住院期間，我們大家都給了我兩位老人及全家人最大的精神安慰、鼓勵和溫暖，我們?nèi)胰艘恢倍挤浅５母屑?，可以說感激不盡，始終牢記在心。
三是非常感動。我們在一起工作這么多年，尤其是在抗擊新冠疫情期間，大家視同事為兄弟姐妹，心往一處想，勁往一處使，有力的出力，有智的出智，有錢的出錢，有病的同志帶病抗疫，王曉明、李文婷主動要求參與方倉醫(yī)院后勤管理；馮主任、劉紅娟、焦雪霞、李云霞、楊瑩、石菊娥、周亞麗等第一時間參與全縣追陽隊工作；王銳給單位捐獻了500元；王靜義和牛娜積極參與新寧鎮(zhèn)追陽隊工作；王鑫和郭嬌嬌、趙新平、劉叔先、劉冰、李云霞和葛洋洋、馮主任等都積極先后參與了昱凱云大酒店隔離點與寧縣大酒店隔離點工作；馬紅麗、昔小娟和姚彩紅等同志先后積極參與了鎮(zhèn)原縣、天水市核酸采樣工作，昔小娟還長期參與了縣醫(yī)院和早勝方倉實驗室檢測工作；李靜孤身一人連帶自己的車，配合新興鎮(zhèn)鎮(zhèn)府上農(nóng)戶門采核酸；尤其是在大病后尚未完全恢復的郭娟娟、即將臨產(chǎn)的蘇粉粉兩名同志，依然堅持一線抗疫采核酸，一心一意給單位做后勤保障，都非常的令我憾動。當然還有帶病參與核酸采樣的張紅艷、惠敏、張創(chuàng)苗等人。還有我沒有提到的其他人都積極參與了新冠疫情防控工作。面對人人都隨時被感染的風險，我們大家彼此互幫互助，無怨無悔，不怕犧牲，克難攻堅，戰(zhàn)勝了困難，充分彰顯了我們社區(qū)強大的戰(zhàn)斗力和凝聚力。大家這種克己奉公，甘于奉獻的精神與情誼，令我一直感動不已，銘記在心。工作繁多，感動多多。令我感動的還有，像李云霞、周亞麗等同志，她們對單位的忠誠、癡心付出，已遠遠超過了她們各自對自己家庭的忠誠和付出，因為從心而論，她們真的在家里從沒有出過這么大的力、沒有這么精心過，我想大家都能看的來。尤其是我對李云霞和周亞麗兩名同志的使用，可以說把一個人當好幾個人來使喚，從我內(nèi)心講，給這兩個人太扎了，我虧待了這兩名同志，在此我想李云霞和周亞麗兩名同志表示深深的歉意和崇高的敬意。
四是非常感恩。首先感恩組織的信任。12年前的組織那個決定，讓我有幸下到寧縣社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作并擔任中心主任一職，至今仍然清晰的記得初來乍到時的那份憧【chong】憬【jing】與熱情。那份信任不僅是對我個人的認可、更是推動我前行的動力。正是這份信任給了我一展胸中抱負的平臺，令我感激至今。二是感恩團隊的奉獻。在我任中心主任這12年多的時間里，咱們絕大多數(shù)職工都能以中心發(fā)展為己任，團結協(xié)作，獻計獻策，甘于奉獻，形成了推動中心發(fā)展的強大合力與主流。大家的敬業(yè)精神、專業(yè)素養(yǎng)和對患者的同情、關愛之心、之情與言行，都深深的感染了我、打動了我，也是促使我前行的巨大后盾。尤其是我在2020年7月27日下午五點多突發(fā)暈厥，是陳佩、牛娜、王鑫等大家第一時間對我進行了輸液搶救，我被大家從頻死的邊緣幸運的拉了回來，給了我第二次生命，這讓我終生難忘。還有我在2021年9月30日、2022年12月31日先后發(fā)生的兩次意外受傷，致我尾骨骨折、左踝關節(jié)處裂紋骨折伴肌腱撕裂傷，是大家攙扶我上車、李靖開車送我到醫(yī)院給我檢查病，跑前跑后給我掛號、找大夫、做檢查、取藥。在我無法上二樓的情況下，是王鑫、焦雪霞、劉冰等人無所顧忌抬我上樓，在石菊娥去西安伺候老人住院期間，在我一個人無法動彈的情況下，劉冰、牛娜、葛洋洋、蔡小青等人給我買飯、提飯、買藥送藥、送吃送喝、洗衣洗碗，這種家庭般的親情與溫暖，都是我和全家人終生難以忘卻的感動與感恩。
五是非常幸運。非常幸運的我們大家由于工作緣分和生計與養(yǎng)家糊口所需，從不同的地方會聚在好多人還不知道的寧縣社區(qū)衛(wèi)生服務中心這個單位，從相識到一起工作、一起擔當責任，一起攻堅克難，一起分享成功，一起患難與共。由此我們在干事創(chuàng)業(yè)中結下了深厚的友誼。大家理解我、支持我、幫助我，這種緣分之重，感情之深、友誼之真，是我一生中最為寶貴的精神財富，值得我永遠銘記，永久珍藏；非常幸運的和大家一起，共同為無尚榮光的社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)而工作。人無完人，十個指頭伸出來長短都各不同，在社區(qū)中心工作的12年多的時間里，不管是當面罵我，當面給我拍桌子和我爭吵還是在背過面罵我、議論我，也不管是發(fā)微信、信息罵我，還是打電話罵我，恐嚇我，威脅我，認為是我對他（她）不公，是對他（她）苛刻與欺負，但讓非常幸運的是，我自己今天還是得到了組織、得到了我們多數(shù)人的理解、贊成、支持、擁護和認可；也非常幸運的是我的最大包容和最大忍耐給了我換位思考，一心換心的平衡，讓我從不計較，從不耿耿于懷，格局變得更大了，因為自己是男人，是主任，做為男人、主任，必須胸懷寬廣、大度，必須拿得起放得下，不能被“小氣”和“小格局”所主導和綁架；在社區(qū)工作的12年多的時間里，不管是針對我們單位，還是我們職工個人，我們始終牢固樹立安全意識，樹立安全第一，嚴把安全關，始終把好“方向盤”，看清“紅綠燈”，不占“人行道”。通過我們的共同努力，12年多來，我們面對單位內(nèi)部和單位外部的各種嘲諷言論、刺激言行、阻礙發(fā)展的雜音、嫉妒眼神、和挑戰(zhàn)性問題，無論是針對中心單位還是針對我個人，我始終鎮(zhèn)定自信，帶領大家沉著應對，努力堅持，是諸多的不可能變?yōu)榭赡?，也讓事實證明，堅持就是勝利；12年多來，我們接種各類疫苗，不管是免費的一類疫苗，還是自費的二類疫苗，特別是在新冠疫苗接種期間，好多接種單位都出現(xiàn)和發(fā)生過嚴重反應或疫苗接種偶發(fā)癥而致接種對象死亡情況，唯獨我們社區(qū)沒有出現(xiàn)一例上述不良事件；12年多來，盡管先后發(fā)生過5、6次輸液反應，但都在第一時間采取了急救措施，最后都化險為夷，這都是非常幸運的，尤其是沒有發(fā)生一起醫(yī)療死亡事件，這對我們小小的社區(qū)中心來說，我想這才是最幸運不過的幸運，因為我們深知，醫(yī)療死亡事件，對我們這個小小的、剛建立不久的社區(qū)衛(wèi)生服務中心來說，根本經(jīng)不起一點點折騰和打擊，因為社區(qū)中心這個單位太年輕了，一切都在“生長發(fā)育期”，“免疫力”和“抵抗力”都嚴重缺乏，更沒有資本、沒有底氣。當然幸運的還有，那就是我們學節(jié)儉、會節(jié)儉的人，不管是受我的節(jié)儉影響，還是本身就節(jié)儉，包括我們單位的清潔工王師，都很幸運的會聚在了我們這個社區(qū)中心，讓我們社區(qū)處處充滿節(jié)儉，人人事事顯示節(jié)儉，也許我的節(jié)儉是許多人心眼中的“小氣鬼”，但我們的節(jié)儉是不存在任何利益驅動與交換的，都是甭著省錢去節(jié)儉的。盡管曾經(jīng)的熱嘲冷諷也經(jīng)受過數(shù)次，但最終沒有改變我節(jié)儉的決心?！翱薷F”是事實，“使勁要”、“到處要”和“給就要”是我們的一貫做法。特別是近幾年來，我們爭取的工信局給的防疫物資2.67萬元，縣商務中心給的辦公用具140多套，價值 328萬元，環(huán)縣楊世雅醫(yī)院無償定向捐贈的DR機、彩超、立式超聲碎石機共132.2萬元。因此我始終認為，節(jié)儉使我們社區(qū)逐漸強大的源泉和內(nèi)在的動力，也是我們中心的一種內(nèi)在傳承，因為我們好多原有東西，是絕大多數(shù)領導叫扔棄的東西，而我們卻做到了“應用盡用”和“能用就用”的完美結合，譬如我的辦公桌椅、用的垃圾桶等至今還是用的2012年當初成立時買的，我們好多東西為中心節(jié)省了大量的資金，我自信這絕對是好多單位做不到的，而我們社區(qū)中心卻做到了。還有幸運的是，在我們的持續(xù)跟進與不懈努力下，我們的聘用人員的3月份基本工資和績效都已提前預發(fā)了一半，其他最該應付該付、應發(fā)該發(fā)的款項都兌現(xiàn)到位了，可以說其他任何單位都做不到的，而我們社區(qū)做到了。
另外還有不可缺少的幸運，那就是我和各位鄉(xiāng)醫(yī)們在一起工作的幸運。盡管相處整整才一年，但同樣都相處的很好。因此我認為，但凡在社區(qū)上班工作的同志，是大家最大的幸運，而不是我們個別人認為的“在社區(qū)工作，自己感覺很寒心、很寒酸”?；叵肫鹂?2年來與大家朝夕相處、并肩作戰(zhàn)的日子，能夠得到大多數(shù)職工的信任與支持，我感到真是幸福、著實感動，而最想表達的只有敬意和謝意。
六是非常難舍。人生有幾個12年，我把自己最富有力強的12年奉獻給了我心愛的社區(qū)衛(wèi)生服務中心。在社區(qū)中心工作的這些年月，是我人生歷程中最難以忘懷的日子，也是我付出最多，第三次工作調(diào)動后即從和盛醫(yī)院調(diào)下社區(qū)后，工作最充實快樂的時光，又是自己業(yè)務荒廢最多的時期，更是困難與困惑最多，無奈與堅持最為交織、焦灼的時期。特別是2024年更是我工作感到壓力最大的一年，因為2024年3月份，我們接收了原中醫(yī)醫(yī)院院轄管的新寧鎮(zhèn)所屬的16個村所農(nóng)村衛(wèi)生和公共衛(wèi)生工作，可以說人數(shù)之多，服務區(qū)域之大，從原來只服務的城區(qū)4個社區(qū)，一下擴展到全新寧鎮(zhèn)范圍，這些我想大家多少也能想得來。雖然自己有因工作原因而流淚哭過，也有不愿意打擾和麻煩別人而自己苦過；雖然自己一直沒有愛過自己，但卻和大家有同樣的感覺，那就是把自己的業(yè)務荒廢了10多年；雖然自己一天有操不完的心，把自己最美好的12年多獻給了自己所從事的寧縣社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)，但我覺得一切都很值得，更無怨無悔，因為有得就有失，雖然自己業(yè)務荒廢了10多年，但卻與社區(qū)、與大家一起工作建立了這么長的緣分、這么深厚的情誼，是通過12年多的時間檢驗的，是不能用金錢衡量，更不是能用金錢買來和換來的；我曾經(jīng)的苦苦的哭過，也苦苦的累過，莫過于是總想把社區(qū)的工作搞好、搞得更好，讓大家都既有光彩，又有“光環(huán)”，都有成就感和歸屬感，更可以少挨批評。
一損俱損，一榮俱榮。工作是我生活中的重中之重，社區(qū)工作搞好了，單位有光，職工有彩，出外有底氣， 職工也就受委屈少了；仔細回首自己在和大家一起共事的這些年頭歲月里，雖然壓力與困難，挑戰(zhàn)與競爭，快樂與痛苦都有過多次，但能和大家一起，從小事做起，從節(jié)儉做起。始終堅持問題導向、需求導向、利益分配導向和結果導向，始終堅守紀律底線、工作底線、生活底線、做人底線和道德底線，建立矛盾糾紛及時化解長效機制，精準施策，共同想法設法，用了很好的辯證法，做到了一分為二的有效與結合，信守大局意識、競爭意識和創(chuàng)新意識，牢固樹立、強化系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、底線思維和極限思維，始終堅守堅定、正確的政治站位，始終變工作壓力為工作動力，盡管在工作中一直存在著反對和阻礙與消極的言行舉止，但都沒有阻擋住我們社區(qū)向前發(fā)展的趨勢，通過我們絕大多數(shù)同志們的持續(xù)不懈努力，好多事我們都得到了有效、較好的解決和圓滿的完成，部分做法也得到了普遍贊許，都說“索院長”、“索主任”“的“點子就是多”。譬如過去的疫情期間，我們在寧縣高鐵站和高速路口值班值守時，由于單位人手少，加之有沒有車，于是我們想出了聘用附近農(nóng)戶無業(yè)閑在家人員作為中心臨時聘用的季節(jié)工和臨時短工，作為中心人員緊急補充，有效減少了職工來回跑和吃住難的問題。為了體現(xiàn)和樹立“以病人為中心，以滿意為標準”服務理念，開啟住院病人，我第一時間把老人接下來住院，讓醫(yī)護人員熟悉和使用住院病人管理系統(tǒng)；為了不斷增強“病人的粘度”，我們想法設法提供人性化服務，用“小小的、不起眼的社區(qū)服務”制造“溫度、熱度、寬度相互融合的親情服務”，讓病人確實感覺有“不一樣”的服務，譬如在門診和住院部從2月17日整合搬遷至三樓后，在暫時沒有解決病區(qū)熱水和飲水之前，我每天早上堅持無償給病人送燒開的熱水；在采購到熱水器和飲水機后，我們連天叫人給洗手間安裝熱水器、借助周末在北三樓水房安裝了飲水機；考慮到老年人普遍行動不便和遲緩，我們第一時間安裝了樓道扶手和如廁扶手；為了解決住院病人洗漱困難，我們給洗面臺安裝了梳妝鏡，為每個住院病人免費發(fā)放了臉盆2個，供洗臉和洗腳能分開用。同時我們還實行了“賓館式”服務，為住院病人免費提供牙刷、梳子和小香皂四件套洗漱用品，醫(yī)護人員為病人取藥、送藥；針對住院部病人吃早餐困難問題，我連續(xù)45天自己掏錢免費給行動不變的病人提供早餐；對確實行走有很大困難的病人，出院后我們專門派車進行護送回家……。就這樣我們通過提供一系列人性化和實實在在的便民服務，贏得了病患的一直好評與贊譽。前來住院的病人已突破新寧鎮(zhèn)，已向中村鎮(zhèn)、早勝鎮(zhèn)、新莊鎮(zhèn)輻射。在這12年多的時間里，我始終嚴于律己，一身作則，率先垂范，一直沒有推卸過任何責任，始終勇于擔當，敢做敢為，帶領大家一起，并肩作戰(zhàn)，克難奮進，團結拼搏，勇往直前。12年來，我和大家一起患難與共，有難同當，有福同享。在政府沒有給一分錢的情況下，一沒等，二沒靠，而是帶領大家一起努力拼、一起想法節(jié)儉、一起積極爭取、一起使勁要，一切從“零”開始，兢兢業(yè)業(yè)、這扣扣，那扣扣，這要些這，那要些那；始終省吃儉用，節(jié)儉辦院；始終堅持“四堅決”原則：即不該花錢的堅決不花錢，不用買的東西堅決不買，自己能解決的事堅決不掏錢叫人來干，能用的東西，堅決不棄不扔，能收拾修理的我們自己修理，收拾好了我們備用，為此我們置全了簡單的修理工具、裝訂機和各種車（小兜車、推車和平板車）等用具，就這樣我們用了12年多的的時間，從節(jié)省一滴水、節(jié)省一張紙、節(jié)省一度點、不丟棄一顆螺絲釘做起，能省的就省，能用的就用，自己能解決的自己解決，從不浪費一分錢，也許因為處處節(jié)儉，導致好多人都看不慣我這一慣做法，通過12多年的不斷積累，才使我們社區(qū)中心從無到有，從弱到強，從小到大的不斷發(fā)展。在大家的齊心協(xié)力和持續(xù)努力下，才使中心從最初借用的3間辦公室共49.5平方米，一臺舊電腦、一臺冰箱，兩張桌子和兩張背椅、一個鐵檔案柜和一張舊木長椅可憐情況，我們經(jīng)過4年多的努力，也就是于2016年11月，我們告別了社區(qū)中心借用3間婦幼保健站房子辦公的歷史，首次擁有3棟單面樓和10間平房約967㎡辦公場地；又經(jīng)過我們3年的不懈努力，也就是在2019年5月，我們終于告別了上土廁所、火爐取暖的歷史，使職工第一次享受暖氣取暖、水沖廁所。使中心第二次擁有2棟樓房與10間平房，共99間約1693平方米的獨立辦公院落；通過我們12年多的不懈努力，如今我們擁有各種設備儀器200多臺件，辦公桌椅150多套，占地面積約3330平方米，3棟114間共約2721.76平方米的獨立辦公院落；使中心固定資產(chǎn)從起初的“0”元到如今的676萬元，職工人數(shù)從當初的11名到如今的47名；使中心的業(yè)務收入從最初的“0”元收入到去年的328萬元收入；單位先后榮獲省、市、縣各級獎勵、稱號29次，有48人次先后獲得省、市、縣各級稱號和榮譽，尤其是單位僅有的4名執(zhí)業(yè)醫(yī)師和4名正式護士均全部獲榮：其中2名醫(yī)師先后獲得甘肅省和慶陽市優(yōu)秀醫(yī)師稱號，2名醫(yī)師獲得縣級優(yōu)秀醫(yī)士稱號；3名護士獲得了市級優(yōu)秀護士稱號，1名護士榮獲縣級優(yōu)秀護士稱號。16名正式職工，其中有11人通過單位委派，在市縣醫(yī)院相繼學習、進修，為個人學到了難得的一技之長，如學會了彩超、心電圖、檢驗、拍片透視、急救康復等，有的學習進修培訓達4次，培訓、進修率達到了43.7%。先后共有11人被任命為中心科室負責人，由此也獲得了不斷鍛煉的平臺與機會，說真的，單位不給你平臺和機會，離開了社區(qū)中心這個單位，別說什么主任、科長、科主任了，你和我、大家都一樣，什么也都不是，所以，我們每個人，只要在社區(qū)中心工作，都要至始至終都善待我們這個單位，不是過去微信圈子里紛紛狂轉的《離開單位，什么都不是》和《離開位置，你是誰？》這兩篇文章，不知道有人看過不，值得我們深讀和深思。
打造有溫度、有深度、有高度、有寬度和有情懷的社區(qū)衛(wèi)生服務中心是我一直不懈的倡導和追求。讓社區(qū)中心時時處處都充滿溫度，讓單位有名分，職工有尊嚴，人人感溫暖。所以，這些年來，我們始終倡導、奉行最大的人文關懷，對職工和家人，在知道有病的情況下，不分身份，不管是臨聘人員還是正式職工，曾經(jīng)在一個院子的，我們也派人前去看望和慰問過。對有接送學生上下學的職工，允許提前半小時-1小時下班，其實所有人，不管有無學生，都“很統(tǒng)一”、“齊溜溜’的提前下班了；正式職工產(chǎn)假延長到1年，聘用人員產(chǎn)假延長到半年。疫情期間，給每位職工發(fā)放了健康包、免煎中藥，足量發(fā)放口罩、手套、消毒液等防護物品。對熱天出外采核酸的同志，發(fā)放板藍根顆粒和紅牛、脈動等防暑降溫用品等等，社區(qū)從正式成立到現(xiàn)在12年多，先后發(fā)放各種禮品27次，發(fā)放節(jié)日現(xiàn)金補助1次，。所發(fā)的禮品，可能在個別人眼里是無用的東西、沒有意義的禮品，甚至會馬上扔掉，但對大多說人來說，至少是暖心的，總比不發(fā)強；我們好多工作，也是常規(guī)工作，本來是分內(nèi)干的工作，我們放任個人按加班上報，從未進行核查核對，享受加班補助，我相信這些在其他單位和全系統(tǒng)都是很少有、很難做到的。中心先后有124人次獲得了縣政府、縣政協(xié)、縣委組織部、縣工會、縣婦聯(lián)、縣紅十字會、縣衛(wèi)健局等部門的慰問、補帖，這些學習、培訓進修機會、榮譽和稱號、福利的獲得，都是非常不容易的，除了個人工作努力外，也離不開中心這個平臺，更離不開中心的大力推薦和積極的爭取，說真的，沒有中心這個平臺，也就是沒有社區(qū)衛(wèi)生服務中心這個單位，沒有中心兩個主任的極力推薦與大力爭取，我們個別人可能一輩子也獲得不上進修學習的機會、一輩子獲不上縣市級獎勵和榮譽稱號的；總之，所有這些，得益于一直或正在社區(qū)中心工作的每位職工及曾經(jīng)在社區(qū)中心工作的每一位同志的共同奮斗，得益于大家的共同節(jié)儉，更離不開我們家屬、家人的大力支持，我在社區(qū)中心拼搏奮斗，對我來說，是一種幸福和快樂，我努力答好為官為人之問、追求輕我忘我之境，希望我們社區(qū)每一個人，都做有一個既有溫度，又有情義的社區(qū)人。如果說幾年的抗擊新冠疫情讓我們親身經(jīng)歷和感受到人間的溫暖與寒酸、虛偽與自私的話，12年來，我們的人性化管理卻造就了一部分人的“不知道啥”，這又是件十分不該的事。
同志們：自從我接任中心主任之日起，面對各種困難與挑戰(zhàn)，面對各種壓力和無奈，社區(qū)中心如何發(fā)展、怎么發(fā)展好，在沒有現(xiàn)成人的情況下，社區(qū)如何培養(yǎng)像彩超、心電圖、化驗等功能科操作和檢查人員，如何通過業(yè)務的不斷拓展，讓人們摒棄“社區(qū)只是給娃娃打針的，再不能干啥的”偏見，使人們對社區(qū)衛(wèi)生服務中心普遍認可。怎么讓職工能及時拿到應得的工資，能拿到最好、最高的績效工資，能享受到最多、最好的福利待遇，能獲得最大的榮譽獎勵，職稱晉升、職務晉級能如愿以償。如何使職工真正有獲得感、成就感、歸屬感，有榮辱觀，使單位和職工不被人下眼觀、不被欺負、不被岐視。如何使單位有名氣，職工有底氣，如何給患者提供優(yōu)質價廉、便捷順暢的社區(qū)衛(wèi)生服務。如何做好一個合格、稱職的主任，如何在自己離任走時和離任后，能有多半人說“索主任還弄得對著哩”，而不是說“索主任那是個哈慫、壞慫……”的評語等問題，如何在自己離任的時刻，能向組織和全體職工交上一份心安理得、問心無愧的答卷等問題，如何做一個政治素質好、業(yè)務能力強，知職工、懂職工、幫職工、愛職工的合格社區(qū)主任。如何帶領和建設一支政治素質好、業(yè)務能力強，知職工、懂職工、幫職工、愛職工的社區(qū)隊伍……，不但一直是我反復、多次深入思考的問題，而且也是我不斷努力的方向、追求和奮斗的目標。好處在于經(jīng)過大家12年多的齊心協(xié)力，不懈努力，我們的社區(qū)發(fā)展的困難期已經(jīng)完全突破，現(xiàn)正處在發(fā)展的爬坡期，隨著單位第4次整體搬遷到現(xiàn)在這個地方后，中心地理優(yōu)勢、環(huán)境條件等都發(fā)生了很大的改觀，西城社區(qū)衛(wèi)生服務站數(shù)字化預防接種門診已順利通過省上AAAAA級預防接種門診評定驗收，被評定為全縣首個AAAAA級預防接種門診；正在打造的縣級優(yōu)勢科室，也是中心打造的王牌科室、拳頭科室、特色科室的口腔科，通過不斷的提質擴容，提量增效，吸引力不斷增強，優(yōu)勢凸顯；聘請名醫(yī)趙輝老師定期在社區(qū)坐診，不斷方便居民在家門口享受專家教授看病的機會；具有潛在發(fā)展?jié)摿εc特色的社區(qū)中醫(yī)館、康復科和疼痛門診等優(yōu)勢學科，也都在緊張的籌辦與逐漸運營之中。隨著中心業(yè)務的不斷的拓展，門診與住院部的整合與融合發(fā)展，中心的門診和住院病人不斷增多，萬事開頭難的“住院部”已向我們低頭認輸，正按照我們的思路，不斷的走向正規(guī)化、人性化，社區(qū)中心持續(xù)向好向快發(fā)展的步伐，強勁有力，得到了社會普遍認可，反映良好，可以說社區(qū)有望可期，大有發(fā)展。
功夫不服有心人，堅持就是勝利。忠勤幾度日光輝，甘為社區(qū)寫舂秋。今天，人們對社區(qū)衛(wèi)生服務中心這個新單位從最初的好多人不知道如今到知道社區(qū)的人不斷增多，從原來一天很少來病人或甚至一天不來一個病人，到今年一天至少有病人來，從沒有住院病人到現(xiàn)在每天都有住院病人，而且還有新莊鎮(zhèn)、中村鎮(zhèn)的部分病人下來到社區(qū)住院。社區(qū)衛(wèi)生服務中心影響力和影響范圍在持續(xù)擴大，單位的不斷發(fā)展與壯大，中心得到了人們的普遍認可。面對工作中的阻礙言行、消極雜音與看不起的“有色眼鏡”，我們中心所取得的大小成績確實都是很不容易的，這是我們大家共同辛勤付出，用心用情，用辛苦的汗水與不懈努力，用堅持不懈的節(jié)儉與堅持換來的，凝結著在坐的各位同事和曾經(jīng)在社區(qū)工作過的每一位同事的心血與汗水，也離不開組織與各位領導對社區(qū)的親切關懷與大力支持，這一點我相信大家有目共睹，感同身受。
社區(qū)中心是我家，工作是我的生命，社區(qū)中心是我工作的根本，最愛之家，依賴之處，常住之所，所以我始終非常愛我的這個家。在社區(qū)工作12年多，其中有10年多時間，我吃住都在社區(qū)。我吃住在單位，一方面的確給我自己節(jié)省了不少錢，從另外一個方面也極大的方便了無數(shù)個病人來找我看病或咨詢有關事等，因為在那些長來的病患眼里，他們都很自信，都知道他們隨時來都可以找到索院長、索主任，都感覺索主任（索院長）天天在上班、時時在上班。我在社區(qū)工作這12年多期間，我始終在維護我的這個家，生怕這個家有滴點損失或閃失、滴點無故、滴點傷害。我愛社區(qū)中心這個家的程度已遠遠超過了我的本份家庭。社區(qū)衛(wèi)生服務中心每一個角落都是我最熟悉的地方，社區(qū)中心的一草一木，一財一物都承載著我們曾經(jīng)艱難而又可憐的過去；社區(qū)衛(wèi)生服務中心每一位職工的面孔、身影、說話聲音和腳步聲，不但都是我最熟悉的面孔、最熟悉的身影、最熟悉的聲音和最熟悉的腳步聲，而且也是我時時盡力呵護的家人，容不得有對他們?nèi)魏稳藷o緣無故的指責與傷害，因為我是猶如他們的家長，他們是我的家人，作為一家之長，家長肯定要對家人絕對負責，家長與家人彼此要絕對忠誠，這一點，我做到了，只是沒有做到盡善盡美；社區(qū)中心的每一次搬遷后的布設，每一件東西的添置購買，每一個新業(yè)務的開展，都是按我的思路和想法完成和實現(xiàn)的，所以從我內(nèi)心真誠地說，社區(qū)中心作為我的發(fā)小，我們老同志的發(fā)小，我們是它的“生長發(fā)育”的共同見證者，在座的同志都是我們社區(qū)工作直接參與者，社區(qū)是我們大家一起一手共同打造起來的。
人是有感情的，相處時間長了，沒有感情是不可能的。我在社區(qū)中心工作12年多，我不敢說所有人，但很自信的說，我與中心產(chǎn)生的感情至少是深厚的、真誠的、美好的、也是不容置疑的。對社區(qū)的工作，由于是組織賦予我的權利和義務，我必須對組織負責，對自己的履職盡責負責，當然對職工不但更要負責，更還要愛護與幫助，所以對社區(qū)工作及每個同志，我采用人之常情，做到了自己最大的能奈、實行了最大的人性化管理和最大的人文關懷，憑自覺和良心上班，看干事多少發(fā)錢，多勞多得，少老少得，不撈還照顧點情面與情緒，可以自信的說，把方便留給了大家、留給了病人，把情面留給了職工，把困難盡力留給了自己，也做到了人之意盡，所以我問心無愧，我不敢說自己無愧于組織、但很自信的說，至少我無愧于己、無愧于我們社區(qū)衛(wèi)生服務中心每一個職工，也完全對得住我們每一位職工。這次我離任社區(qū)中心主任一職，不是說我怕丟了主任的職務，沒有了主任的權利，因為社區(qū)缺誰到可以轉，大不了是關了科室門、少收錢罷了，在這里我只是說我與社區(qū)衛(wèi)生服務中心、我與大家所建立的工作情意是難舍的，這種舍是一種說不出的痛，敘不完的情，話不完的意，講不完的事。很多時候，有多少淺淺淡淡的轉身，是旁人看不懂的情深與無奈；不是推脫，更不是討厭，而是因為太在乎，太看重；所以只要我們大家彼此記得的生命里，都曾經(jīng)共同擁有過一起工作的曾經(jīng)，我也就足夠了。在這12年多的時間里，我既舍不得給我歷煉、成長和讓我無尚榮光的社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)和社區(qū)中心這個平臺，也舍不得和我一起戰(zhàn)斗、一起歡喜、一起患難的各位同事們，又留戀與大家歡樂共事的這份深深情緣；既舍不得未能在社區(qū)中心繼續(xù)如愿的理想和工作下去，又非常留戀和大家一起工作的場景、加班的情景，奮力迎接各種檢查的堅定和自信的情景。
濤聲依舊，回憶蕩存。尤其是在2025年9月15日到10月8日，我扖著拐子，坐在凳子上、站在院子里，指揮大家搬家搬東西的場景；我扖著柺子，和大家一起出外義診、宣傳的場景。我扖著拐子，分批帶領大家，北去環(huán)縣、西峰區(qū)，東去合水，到相關醫(yī)療單位、社區(qū)衛(wèi)生服務中心進行觀摩、參觀學習等場景……，都歷歷在目，仿佛正在進行時，真的讓我難以忘卻，回味無窮。
七是非常抱歉?！叭朔鞘ベt，熟能無過”。在過去12年多4478個日日夜夜的時間里，我有好多工作還沒有做好，特別是在一些事關中心全局的重大事件作為上，未能及時向縣局領導請示和匯報，導致縣局不知道，有“先斬后奏”、不按“不按套路出牌”的存在；有時因為自己在工作的執(zhí)行管理過程中，想法天真，方法簡單，辦法粗魯，態(tài)度偏激，錯誤的批評甚至冤枉了一些同志；也有因自己想法多或偏激，沒有做到有效溝通和民主集中，采取了果斷的“一言堂”，導致誤解了一些同志，致使在一些人和事的處理上顯得似乎太過分、很絕情；有時自己在思維上的定勢，導制自己在某些決策上的失誤，在制度的制定上，也存在著諸多的缺失，導致制度的不完善，使有些事件在處理上存在著很不公平、不不公正，尤其是在考勤與扣罰方面，雖熱一直強調(diào)一視同仁、公正公平，但最終扣罰的一直是臨聘人員，正式人員毛發(fā)無損，所以傷害了一些真正干事、能干事同志的自尊性，打擊了一些同志的工作積極性，甚至也給單位造成了一定的損失；由于自己一直礙于情面，使諸多制度在實際執(zhí)行過程中，不是打了折扣，就是完全流于形式，紙上談兵一場，不是自己隨口的“一言堂”、“一支筆”的一決定，就是自己舉其不定，變數(shù)多多，導致責備和處罰了真正出力人和老實人，讓部分人感覺到自己的努力付出與回報似乎不成正比，很不相符，譬如大廳里放置的打卡刷臉考勤機，對于不自覺和不常期上班的同志沒有起到任何約束作用，而其長期打卡刷臉的同志，完全憑的是個人自覺性，有的同志為了打卡，還搭出租車來打卡刷臉；還有對同志們生活上、工作上關心都不夠的遺憾與愧欠，特別對一些優(yōu)秀的骨干同志組織推薦力度不大或者推薦不及時，致使個人進步緩慢；對確實在家庭生活方面存在困難的同志，我沒有做到盡力幫助與照顧；還有有些工作干的半途而止，沒有接緒完成；12年多來，為了工作，也許自己心太強，不太服人，所以不但使自己受了很多的苦、受了很多的累、受了不少的委屈、流了好多的眼淚，而且也讓我們職工跟著自己受了苦、受了累，受了委屈、流了淚。我們新老職工，不管是工作了幾天、幾年、還是12年多，都把自己最美好的時光奉獻給了我們的社區(qū)、奉獻給了自己所從事的崗位，所有這些都是我終生的保謙、心中的不安。還有剛才我在敘述上面那些事中的有些話語，說的可能太過，太偏激，又傷大家的情面，我向大家再次表示深深的保謙。
八是非常遺憾。人的一生會存在和充滿諸多的遺憾?；厥鬃约号c大家一起在社區(qū)工作的4478個日日夜夜，遺憾多多，而領我最感到遺憾的是，受個人能力和水平所限，自己在履職盡責，服務方法等各方面做得還很不盡人意。12年多來，雖然自己恪盡職守、殫精竭慮、夙夜在公，但自己能始終牢記總書記“為官一任、造福一方”的教誨，“心中唯公不存私”，只為竭盡所能干好這一任，竭盡全力跑好這一棒，無愧于心答好這一卷，為此我傾心盡力付出了自己的心血與汗水，全力以赴貢獻著自己的小小智慧與才能，為社區(qū)中心的建設與發(fā)展，守護著自己的原則和底線，為居民的幸福安康譜寫了不愧于心的社區(qū)篇章。12年多來，我盡心竭力，帶領職工為中心做了一些工作，但與上級要求相比，與兄弟單位相比，與百姓期盼相比，還有很大的差距。由于我自身能力和水平的局限，有些正在做的事情，做得還不夠好；仍有一些想去做、該去做的工作，由于組織調(diào)研后，自己思想變得松懈了，加之時間原因，所以還沒有來得及去做；也有一些工作只是起了步、開了頭，有好多工作只是做了前期美好的謀劃與設想，至今沒有去做；3個正式職工的編制雖然抓住有利時機進行了申報、幾個臨聘人員的公益性崗位還沒有得到完全落實和解決；中醫(yī)館雖然已重新建起，文化氛圍基本營造好了，但至今還沒有大范圍運行起來，只是儀器治療再開始免費使用和體驗；住院病部運營雖趨勢很好，單仍然還處在起步階段，許多地方還需要不斷的去完善、學習、探討和開發(fā)、去加強；DR與碎石機因為地方原因還沒有安裝起來，未能發(fā)揮效益、效能作用；幾棟樓樓頂不安全隱患還沒有維修，四樓衛(wèi)生間還沒有修復；中心4次搬遷所積壓的工程債務高達上百萬元，至今只還了極少的一部分，還有很大的余款無法還清；創(chuàng)建社區(qū)醫(yī)院沒有實現(xiàn)，幾個村衛(wèi)生室建設項目還沒有爭取到，2024年鄉(xiāng)醫(yī)家庭醫(yī)生簽約服務費等還沒有銜接到位，部分村衛(wèi)生室維修改造沒有進行，慶祝社區(qū)衛(wèi)生服務中心成立13周年慶典活動還沒有來的及籌備、舉行，還有一些工作做得很不盡人意等等，都是我終生的缺憾。自己在方方面面的不足、許多沒有真正做好和做到的地方，都是我的最大遺憾，我只能深深表示歉意；以上提及所事以及尚未提到的事，作為中心主任的我，沒有盡責辦好、做到，做好，不但是我終生的遺憾和愧疚，而且也是我心里久久不能平穩(wěn)的觸痛點，在此我特向大家說聲“對不起”，敬請大家多多諒解、多多包涵。但我已數(shù)次深刻反思了自己的過去與曾經(jīng)，如果在學習上，自己再全面系統(tǒng)一些，或許工作水平和服務能力就會更高一些、接觸群眾更會廣泛些，或許考慮問題會更周全一些；如果性格再溫和一些、方法再講究一些，該服人的時候就服人，該低頭的時候就低頭，期望值稍低一點，要強的心稍降一點，或許就會避免因批評人較重，傷害有些同志的感情，或許自己和職工受氣、受委屈、甚至流淚都會少一點，也會省一點人。為此，今天我也借此機會，對因我個人原因，留給單位的遺憾，帶給同志們的不愉快與委屈、發(fā)過牢騷，甚至流過淚，給人顯示社區(qū)與主任“做事處處不大方、不大度、都是個嗖嗖嗖”，為此我誠心誠意的再次向在場的大家以及不在場的所有同志表示我深深的歉意。
九是非常祝福。 別情無遠近，來日方久長。杜絕勢利眼，做好當下人。唯有工作情緣，不存在任何個人恩怨。因此我真誠的希望大家在以后的平常中，恰碰中、巧遇中，不指罵、不躲避我，聽到最多的話“索主任還弄得對著哩”、“是個好人，不是個壞人、哈慫”，我就知足、滿意了。
同志們，靜臥常思自己過，閑談莫論他人非；把酒問青天，祝福祝愿緊相連；身正不怕影子斜，正確面對迎未來；打鐵還須自身硬，堂堂正正去做人。讓過去成為記憶，讓想頭成為對比。在這12年多的工作時間里，我時時處處樹立社區(qū)形象、做好社區(qū)工作、發(fā)揚社區(qū)精神、講好社區(qū)故事、彰顯社區(qū)力量、展顯社區(qū)速度、融合社區(qū)元素，即使院子里有一只風吹的塑料袋，地板磚上有一根頭發(fā)，我都要毫不猶豫的撿起來，生怕影響中心的形象。將社區(qū)衛(wèi)生服務中心不但要打造成居民的健康使者與健康守護神，而且還要打造成員工的幸福與溫馨的家園，實現(xiàn)社區(qū)醫(yī)院，一直是我在社區(qū)工作奮斗的目標和不懈努力的方向，這需要我們接續(xù)與不斷的努力才能實現(xiàn)。今天李源同志已到任并主持中心全面工作，我將正式離任了。李源同志接任中心主任一職是十分合適的。他意志堅定，思想解放、年輕有為、務實創(chuàng)新、作風扎實，有較強的駕馭【yu】全局本領和處理復雜問題的能力，工作經(jīng)歷豐富。今天會后，我就要到另外一個單位工作了，我想說的是，這次組織對我工作的調(diào)整和安排，不僅是上級對我本人的培養(yǎng)、信任和關懷，也體現(xiàn)了對我們社區(qū)中心工作和全體職工工作的認可與肯定。雖然我即將離開中心，但我始終和大家心相連、情相通、意相融。無論我走到哪里工作，我都會一如既往地關注社區(qū)、支持社區(qū)、宣傳社區(qū)，當然我更會關注我們社區(qū)中心的每個人，并為社區(qū)的進一步發(fā)展、個人的進步牽線搭橋，鼓勁助力，加油喝彩。因為為社區(qū)喝彩，對我來說是一種責任和情愿，我定會常念社區(qū)人之好、再盡綿薄綿長之力。隔山隔水不心，好歹我還在縣城，無意見面的機會還是隨時都存在，以后大家誰家中有事，可以通個氣、微信和電話都可說一聲，互相走動走動，能幫上忙的幫一幫，不要冷淡了多年的工作情誼，不要讓“人走茶涼”體現(xiàn)的淋漓盡致。
十是非常祝愿。我要把最美好的祝愿和最真心的祝福送給我們每一位：祝愿以李源同志為首的中心領導班子，接好“接力棒”，奮勇前進，再創(chuàng)社區(qū)中心更加輝煌和更加美好的明天；
同志們：風勁潮涌，自當楊帆破浪。任重道遠，更需策馬揚鞭。你若花開，蜂會自來。你若強大，世界也會對你客氣的。我祝愿我們縣社區(qū)衛(wèi)生服務中心在李源帶領下，事業(yè)欣欣向榮、蒸蒸日上，越來越強大，越來越召人矚目；祝愿領導，工作順利，身體健康。祝愿我們各位同事工作舒心，家庭幸福，好運連連，越來越年輕！祝我們的村所也越來越好！
謝謝！
