黨建引領(lǐng)，文化鑄魂，企業(yè)登峰 文||葛連光
題記： 內(nèi)蒙古興達(dá)陽光集團(tuán)紀(jì)實(shí)
春曖花開，萬物復(fù)蘇，風(fēng)中有一種自然的、新生的暖意流淌著。我們4人驅(qū)車于2025年4月25日下午14點(diǎn)30分到達(dá)興達(dá)陽光大酒店。外觀雄渾挺拔，內(nèi)飾富麗典雅、豪華智能。陽光正好四月天，帶來了一種欣欣向榮的生機(jī)與希望，有一種強(qiáng)烈要去愛和吶喊的沖動，“我的心瘋狂地跳動著，像春天一樣”。陽光是春的金箭，穿透尚未散盡的霧靄，在每片新葉上烙下覺醒的印章。我站在陽光大酒店的正門外，望著黃河幾字灣內(nèi)青春靚麗的達(dá)拉特旗，高樓林立，街道整潔優(yōu)美寬敞，道路兩旁綠樹掩映，鮮花盛開，每片新葉都有情韻的詩行，每聲鳥鳴都是破繭的標(biāo)點(diǎn)。內(nèi)蒙古興達(dá)陽光集團(tuán)在裂縫中崛起，在廢墟上重建，帶著摧枯拉朽的力量，將希望的旗幟插在曾經(jīng)荒蕪的原野。興達(dá)陽光集團(tuán)伴隨著鄂爾多斯強(qiáng)勁崛起的旋律，踏著鄂爾多斯迅猛發(fā)展的腳步，快速地成長起來，在這片古老而充滿活力的土地上熠熠生輝。讓我們感受它獨(dú)特的魅力，聆聽它動人的故事。
一.黨建引領(lǐng)，創(chuàng)新發(fā)展 25日15時(shí)30分，我們與西安、包頭、東勝、達(dá)旗十幾位書法家、作家、畫家會聚興達(dá)陽光大酒店一樓大廳，與內(nèi)蒙古興達(dá)集團(tuán)黨委書記、董事長楊喜林、兩位副書記、各位分管領(lǐng)導(dǎo)等匯面介紹，楊喜林書記短語介紹，黨旗指引，文化鑄魂，從不同角度展示了興達(dá)陽光集團(tuán)公司抓黨建、興文化、促發(fā)展、做貢獻(xiàn)的風(fēng)采。在兩位副書記的直接帶領(lǐng)下，大家走進(jìn)了興達(dá)陽光集團(tuán)公司的黨建基地展館。一條紅色通道如同溫暖的陽光邀你直達(dá)館內(nèi)，正門呈圓弧形狀象征延安精神、紅色精神，展館由陽光印記、黨旗獵獵、文化鑄魂、雄關(guān)漫道、喜林短語、飲水思源、春花秋實(shí)七個(gè)版塊組成。我已年過花甲，去過很多大型企業(yè)集團(tuán)，確實(shí)沒有見過興達(dá)陽光集團(tuán)公司這樣的陣勢，讓人驚喜，讓人贊嘆。
內(nèi)蒙古興達(dá)陽光實(shí)業(yè)（集團(tuán)）有限公司成立于2001年，是一家集房地產(chǎn)開發(fā)、建筑工程、裝飾裝修、市政路橋、文旅酒店、教育培訓(xùn)、物業(yè)服務(wù)、金融商貿(mào)、新興產(chǎn)業(yè)于一體的多元化民營企業(yè)。多年來，集團(tuán)高舉“黨建引航，文化鑄魂，攜手興達(dá)，共享陽光”的企業(yè)旗幟，遵循“為客戶服務(wù)，為員工謀利”的企業(yè)宗旨，發(fā)揚(yáng)“堅(jiān)定目標(biāo)，堅(jiān)持奮斗”的企業(yè)精神，積極實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動、品牌興企發(fā)展戰(zhàn)略，構(gòu)建建設(shè)工程、文旅酒店、新興產(chǎn)業(yè)等優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)體系，取得了實(shí)體規(guī)模提級、產(chǎn)業(yè)布局提質(zhì)、企業(yè)文化提振、品牌價(jià)值提升、運(yùn)營管理提效、團(tuán)隊(duì)建設(shè)提檔、社會信譽(yù)提高的新業(yè)績。目前，集團(tuán)擁有分公司14個(gè)，股份企業(yè)1個(gè)，戰(zhàn)略合作企業(yè)12個(gè)，總資產(chǎn)10億元，員工近1000人。擁有建筑工程施工總承包一級、房地產(chǎn)開發(fā)二級、市政公用工程施工總承包二級等17個(gè)資質(zhì)。打造了“興達(dá)陽光”“興達(dá)建筑”“興達(dá)黨建文化”等自主品牌。 “黨建工作既是民營企業(yè)生財(cái)?shù)脑慈彩敲駹I企業(yè)護(hù)財(cái)?shù)姆▽殹?，這是集團(tuán)黨委書記楊喜林提出的。2002年興達(dá)陽光集團(tuán)公司成立時(shí)，還沒有黨的組織。2004年才成立黨支部，2007年成立公司黨委。自此，黨建工作被提到重要的議事日程上來。在企業(yè)的發(fā)展過程中，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到，黨建工作的好壞直接與企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)的運(yùn)營成果關(guān)聯(lián)，民營企業(yè)不能沒有黨建，更不能流于形式。要使黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，不僅體現(xiàn)政治效益和社會效益，還要創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益，讓黨建工作在民營企業(yè)發(fā)展中成為不竭的動力。
在戰(zhàn)略層面上，把黨建工作寫入公司章程，明確提出黨建“三優(yōu)先”原則，既優(yōu)先考慮人員、優(yōu)先提供資金、優(yōu)先滿足場地。積極拓展新的空間，提出黨建工作必須向上提升，向下延伸，向外拓展，向前推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)立體化發(fā)展。堅(jiān)持將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同安排、同部署、同推進(jìn)、同考核，形成了以黨建引領(lǐng)企業(yè)文化提升、人才提升、管理提升等一整套頂層革新機(jī)制，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
在工作方法上，提出建立“一崗雙責(zé)、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制；做實(shí)“育才工程、品牌工程”；把黨員培養(yǎng)成骨干，把骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀管理人才；注重思想教育升級，管理水平升級，創(chuàng)新能力升級，目標(biāo)愿望升級；在突出黨建引領(lǐng)、彰顯文化影響、促進(jìn)企業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展、激發(fā)創(chuàng)新活力、注重人才培養(yǎng)方面持續(xù)發(fā)力“12345”黨員工作法，收到事半功倍的效果。
2012年，地區(qū)性金融危機(jī)爆發(fā)，興達(dá)陽光集團(tuán)公司遭受重創(chuàng)。在各級黨委、政府的幫助下，公司黨委充分發(fā)揮政治核心作用，用政治思想凝聚人心，用黨的曲折歷史鼓舞士氣。黨員緊緊團(tuán)結(jié)在黨組織周圍，沖鋒陷陣，充分發(fā)揮先鋒模范作用。廣大員工以黨員為榜樣，顧全大局，公司上下形成強(qiáng)大的凝聚力，最終用黨性、用誠信戰(zhàn)勝了困難，使企業(yè)起死回生，走上二次創(chuàng)業(yè)的新征程。這幾年，從公司走出去的員工又陸續(xù)回到興達(dá)陽光集團(tuán)公司，他們離不開這個(gè)有方向、有溫暖、有情懷、有文化、有智慧的大家庭。
興達(dá)陽光集團(tuán)公司，這里凝聚著新時(shí)代企業(yè)現(xiàn)代化管理、現(xiàn)代設(shè)備、現(xiàn)代速度的全面展示，只有深入其中，才能領(lǐng)略內(nèi)涵。他是靠紅色指引，文化支撐的。文化源自無時(shí)不在企業(yè)創(chuàng)新，文化又能使企業(yè)充滿活力，文化是企業(yè)的靈魂，文化又是推動企業(yè)發(fā)展的動力。在各項(xiàng)工作中，統(tǒng)建統(tǒng)管的新思路、新方法、新舉措，引領(lǐng)集團(tuán)公司逐漸向智能化、精細(xì)化、現(xiàn)代化方向發(fā)展，權(quán)責(zé)清晰，監(jiān)管到位，對興達(dá)陽光集團(tuán)拓展培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出顯著成績。
多年來，公司黨委堅(jiān)持用黨的理論方針政策教育黨員和員工，多形式開展黨員學(xué)習(xí)教育活動，把黨的理論、方針、政策貫穿到各項(xiàng)活動中，從主題黨日活動到教育專題培訓(xùn)；從書畫筆會、文化座談到征文、歌詠、詩歌比賽；從升國旗、唱紅歌到“紅色星期六”活動、紅色基地的研學(xué)體驗(yàn)；從啟動暖心工程到員工持股改革，讓黨員在潛移默化中受到教育。同時(shí)，吸引了一批有理想的優(yōu)秀員工靠近黨組織，近五年就發(fā)展黨員24名。酒店服務(wù)員王霞自豪地說：“來興達(dá)以前，我沒覺得入黨有什么好，現(xiàn)在在興達(dá)，黨支部的活動豐富多彩，黨員帶頭干臟活、累活，大家信任黨員，做一名黨員無比光榮”。
觀摩考察興達(dá)陽光集團(tuán)公司后，我的感覺是：
遵紀(jì)守法、恪盡職守、愛崗敬業(yè)。
愛企如家、保護(hù)公利、維護(hù)形象。
服從領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心下屬、團(tuán)結(jié)互助。
愛護(hù)公物、勤儉節(jié)約、杜絕浪費(fèi)。
強(qiáng)化學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)、增強(qiáng)素質(zhì)。
積極進(jìn)取、勇于開拓、求實(shí)創(chuàng)新。
從2005年開始，公司黨委連續(xù)17年每年堅(jiān)持圍繞一個(gè)黨建文化主題開展教育活動，如“誠信年”“學(xué)習(xí)年”“黨建年”等，通過多種形式，企業(yè)的文化學(xué)習(xí)氛圍、改革創(chuàng)新精神、發(fā)展服務(wù)理念、誠信品牌守護(hù)等方面都有了新的突破，黨員素質(zhì)、員工素質(zhì)明顯提高。
近年來，在公司上下開展了“學(xué)黨史、強(qiáng)信念、跟黨走”的學(xué)黨史主題教育活動，通過組織主題黨日活動、觀看紅色影視、參觀VR系列黨史館、請老黨員講黨課等多種形式，使全體黨員受到一次深刻的黨性教育，思想靈魂又一次得到洗禮。興達(dá)陽光集團(tuán)公司堅(jiān)持編印《興達(dá)陽光》內(nèi)刊，還創(chuàng)建了公司網(wǎng)站、微信公眾平臺和抖音等新媒體，受到廣大員工的由衷的喜愛，對于抓好職工政治思想工作發(fā)揮了重要作用。
經(jīng)過多年的積淀、傳承，公司領(lǐng)導(dǎo)班子深刻認(rèn)識到，只有擁有一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍，全體黨員以身作則，沖在前面，發(fā)揮帶頭作用，才能不斷開拓創(chuàng)新，體現(xiàn)出了興達(dá)陽光集團(tuán)公司獨(dú)有的文化特點(diǎn)，在楊喜林書記的積極倡導(dǎo)和培植下，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，使企業(yè)文化得到升華和提高，成為集團(tuán)公司創(chuàng)造輝煌業(yè)績，擁有旺盛生命力的原動力。找準(zhǔn)發(fā)展定位、方向和重點(diǎn)，帶動企業(yè)永遠(yuǎn)向前發(fā)展。
求實(shí)創(chuàng)新細(xì)雨飛。
潤物無聲眾心歸。
以文勵志呈祥瑞，
黨恩浩蕩映朝暉。
陽光路上，風(fēng)雨彩虹。興達(dá)陽光集團(tuán)一路走來，企業(yè)從成立、成長、成熟到走向成功，留下了一道奮斗足跡。與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，穩(wěn)建發(fā)展，當(dāng)然離不開黨委書記、公司董事長楊喜林的正確領(lǐng)導(dǎo)，勇?lián)厝?，揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。 楊喜林，1963年12月出生，達(dá)拉特旗人，1984年7月參加工作，1991年7月加入中國共產(chǎn)黨，大專學(xué)歷，2001年10月至2005年4月任達(dá)拉特旗興達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司董事長兼總經(jīng)理，2005年5月任內(nèi)蒙古興達(dá)陽光實(shí)業(yè)（集團(tuán)）有限公司董事長。出身于寒門，坎坷求學(xué)。精誠善建，因信立質(zhì)，企業(yè)攀高峰，再展新宏圖。
興達(dá)陽光集團(tuán)戰(zhàn)略部署：一個(gè)核心，積極踐行黨建引航助推之路，以“成為內(nèi)蒙古自治區(qū)綜合實(shí)力較強(qiáng)的中型民營企業(yè)”為核心目標(biāo)，使企業(yè)朝著穩(wěn)定、健康、可持續(xù)的方向發(fā)展。二個(gè)轉(zhuǎn)型，建設(shè)工程由“施工總承包”逐步向“工程總承包”轉(zhuǎn)型；酒店由餐飲住宿逐步向酒店+文旅綜合服務(wù)轉(zhuǎn)型。三個(gè)產(chǎn)業(yè)，以建設(shè)工程、文旅酒店、新興產(chǎn)業(yè)三個(gè)板塊為主業(yè)，形成三大產(chǎn)業(yè)齊頭并進(jìn)的發(fā)展格局。四個(gè)突破，一是體制機(jī)制、運(yùn)營模式要有新突破；二是重資產(chǎn)經(jīng)營模式要有新突破；三是現(xiàn)代企業(yè)管理工程要有新突破；四是遺留問題的解決要有新突破。五個(gè)圍繞，圍繞“戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)、特色品牌凸顯、卓越績效導(dǎo)入、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、市場有序開發(fā)”開展工作。六個(gè)舉措，實(shí)施“黨建引航”“人才強(qiáng)企”“品牌驅(qū)動”“信息化建設(shè)”“組織治理”“卓越績效模式導(dǎo)入”六個(gè)舉措，提升集團(tuán)各部門職能服務(wù)效率，推動集團(tuán)向小總部，大實(shí)體轉(zhuǎn)型升級，支撐高質(zhì)量發(fā)展。
興達(dá)陽光集團(tuán)公司，在鄂爾多斯這片熱土上是成功者，經(jīng)受住了考驗(yàn)，長大了，成熟了。他們不會忘記地方政府的支持和關(guān)懷，更離不開千千萬萬人民的信任。多年來，興達(dá)陽光集團(tuán)累計(jì)用于捐資助學(xué)、扶危濟(jì)困、抗震救災(zāi)、社會扶貧、萬企興萬村等社會公益事業(yè)的資金達(dá)3000多萬元。興達(dá)陽光集團(tuán)先后獲得“鄂爾多斯市文明誠信企業(yè)”“鄂爾多斯市創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)秀企業(yè)”“鄂爾多斯市最具社會責(zé)任感企業(yè)”“鄂爾多斯市先進(jìn)基層黨組織”“自治區(qū)守合同重信用單位”“自治區(qū)文明單位”“自治區(qū)先進(jìn)基層黨組織”“全國非公黨建創(chuàng)新案例獎”“第三屆（2023年度）全國民營企業(yè)黨建經(jīng)驗(yàn)交流創(chuàng)新案例獎”“第四屆（2024年度）全國企業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例獎”“全國優(yōu)秀理論成果一等獎”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號。
堅(jiān)守初心，感恩奮進(jìn)。內(nèi)蒙古興達(dá)陽光集團(tuán)黨委始終把黨建引領(lǐng)作為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“紅色引擎”，持續(xù)厚植黨建優(yōu)勢，提升黨建質(zhì)量，釋放黨建效能，充分發(fā)揮黨建館的課堂、陣地、平臺、窗口功能作用，引導(dǎo)廣大黨員和全體員工不斷感悟初心，檢視自己，助推企業(yè)凝心鑄魂，強(qiáng)基固本，轉(zhuǎn)型升級，行穩(wěn)致遠(yuǎn)。內(nèi)蒙古興達(dá)陽光集團(tuán)黨委黨建工作實(shí)踐證明，黨建做實(shí)了就是生產(chǎn)力，做細(xì)了就是凝聚力，做強(qiáng)了就是競爭力，做好了就是創(chuàng)新力，做久了就是生命力。只有將黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際深度融合，發(fā)揮黨建引領(lǐng)，才能為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障，為企業(yè)改革創(chuàng)新提供正確的發(fā)展導(dǎo)向，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供不竭的動力源泉。內(nèi)蒙古興達(dá)陽光集團(tuán)初步探索出了一條民營企業(yè)抓黨建的新路子，黨建品牌已經(jīng)成為公司最亮麗的風(fēng)景，助推了企業(yè)持續(xù)、健康、高質(zhì)量發(fā)展，值得全自治區(qū)推廣學(xué)習(xí)。
銘記初心使命行，
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范與引領(lǐng)。
團(tuán)結(jié)奮進(jìn)創(chuàng)佳績，
攜手共筑中國夢。
2025年5月4日
